为扎实推进农村劳动力转移就业工作，区人社局三措并举确保农村劳动力转移就业。截至目前，全区共完成农村劳动力转移就业1362人，完成年度目标任务1500人的90%。

　　加强职业技能培训，提升农村劳动力就业本领。为拓宽农民工的就业渠道，提升农民工就业择业的技能，区人社局为农民工提供多层次的技能提升和转岗培训，引导他们实现由“体能型”就业向“技能型”就业转变，并针对农民工的各类需求，开设一些时间短、见效快、易学易懂的实用性培训科目。

　　狠抓小额担保贷款，引导农村劳动力开展创业。通过出台小额贷款管理政策，进一步明确支持对象，以个人贷款发放为重点，将就业困难人员、农村妇女纳入贷款对象，引导支持个人自主创业。同时，小额贷款兼顾劳动密集型企业，给予相应额度的审批，鼓励吸纳农村劳动力。

　　搭建就业平台，实现农村劳动力“大转移”。为解决企业招工难和农村劳动力就业难的“双难”瓶颈，区人社局每年都举行“春风行动”、“就业援助月”、“送岗位下乡”等招聘行动，每次招聘会现场，现场发布用工信息、为农民工免费提供职业指导、职业介绍、政策咨询、就业信息等服务，为农村劳动力转移营造良好就业氛围。（区人社局 谭萍）