石教函【2024】27号（A类）

关于石鼓区五届人大四次会议

第61号建议的答复

杨翠湘等2位代表：

你们提出的《关于评选与表彰优秀临聘教师的建议》收悉，现答复如下：

首先，感谢您对我区临聘教师的关心与关注，我区针对临聘教师的待遇政策在不断的完善与提高中。

一、石鼓区临聘教师已有待遇政策

  （一）我区临聘教师已有的待遇

1.工资待遇。石鼓区对临聘教师的工资待遇是比较优厚的。一般来说，临聘教师的薪资待遇要高于衡阳市其他区临聘教师的工资水平。

  2.社会保障待遇。石鼓区对临聘教师的社会保障待遇也比较完善。可以享受养老保险、医疗保险、失业保险等社会保障福利。

   3.培训和职称评定。石鼓区对临聘教师的培训和职称评定也比较重视。可以与在职教师同样参加各种培训班、学术讲座、业务竞赛等活动，提高自己的专业知识和技能。此外，还可以参加职称评定，获得更高的职称，提高自己的职业水平。

   （二）我区临聘教师已有的权利

   1.合法权利。石鼓区对临聘教师的合法权利也做了明确规定。临聘教师可以享受劳动合同、工资支付、社会保障等权利。同时，临聘教师也有权要求学校提供相应的工作条件和环境。

   2.教育权利。作为教育工作者，临聘教师也有自己的教育权利。可以根据自己的专业特长和教育经验，为学生提供更好的教育服务。同时，也可以参与学校的教育改革和发展，为学校的发展做出贡献。

二、关于临聘教师评优评先的问题

   关于你们所提出的出台石鼓区临聘教师评先评优方案，给予临聘教师一定比例的评先评优名额，并在每年的教师节予以表彰的建议，我局收悉后，第一时间召开局党组会议，并研究决定，在我区临聘教师已有待遇政策的基础上，从2024年起给予优秀的临聘教师一定比例的评先评优名额，并在教师节庆祝活动中与在职教师一同颁发荣誉证书。

下一步石鼓区将进一步加强对临聘教师的管理和保护，为教育事业的发展做出更大的贡献。

感谢你们对石鼓教育的关心和支持。

                             石鼓区教育局

                            2024年7月9日

责任领导：李朝晖                     承办人：罗丹阳

联系电话：8177102

公开情况（公开）

抄送：区人大联工委，区政府办建议提案室