“公司提供岗位培训，工资也很满意！”2月8日，家住角山镇的文女士在万居国际家居广场专场招聘会签订了入职家政公司的合同，她笑着跟记者说道。和文女士一样，通过石鼓区2023年“春风送真情、援助暖民心”春风行动暨就业援助月活动，在“家门口”找到心仪工作的还有不少求职者。

记者从石鼓区人社局了解到，今年来，石鼓区按照上级部署的“春风行动”活动要求，提前谋划部署，通过开展走访慰问、现场招聘、网络招聘、直播带岗、点对点推送岗位等活动，搭平台、送岗位、送政策、送服务，稳定企业生产、保障城乡用工，促进就业创业，激活石鼓经济。截至目前，石鼓区“春风行动”暨就业援助月活动促初步达成就业意向4000人次，接受政策咨询2000多人次，全面引导农村劳动力有序返岗就业，助推1474人返岗，为稳住就业基本盘，助力石鼓经济“开门红”提供了重要支撑。

线上线下“齐发力”城乡就业市场供需两旺

“以起步即起势的拼劲，趁春节前农民工返乡之际，招聘会密集开展，把劳动力留在家门口就业，今年石鼓区的城乡就业市场供需开年就两旺！”石鼓区人社局副局长王宁波告诉记者。

陈先生是在1月31日石鼓区2023年“春风行动”莲湖广场招聘会“淘”到的满意工作。他对记者说，之前在广州一家电子厂工作了五年，本来是抱着试一试的心态来的，看到家门口有这么多电子类的岗位，也想回家乡找一份工作，方便照顾家庭。像陈先生这样想回家乡就业的人很多，为了满足用工就业需求，石鼓区在区级融媒平台和省市宣传平台，全网发布招聘专场信息，并在市区主干道、外环路、社区发布户外宣传广告，在全社会营造“就业不必去远方，家乡就是好地方”的良好氛围，吸引人才前来参加招聘活动。线上线下齐发力，城市乡村不同专场，线下在人员密集的市中心莲湖广场举行多场户外大型现场招聘会，用人单位均是镭目科技、瑞达电源、红星美凯龙、高卫集团等知名企业，岗位数多达2万+。在涉农街道黄沙湾街道举行万居国际家居广场专场招聘会，重点面向石鼓区万居国际家居广场、华源建材市场、中湘机电市场等专业市场入驻企业及周边有用工需求的养老机构。线下招聘会期间，还通过衡阳人才网视频号、抖音号同步直播，单场招聘会直播观看人数近5万。尽管雨水不断，几场招聘会，场场爆满。同样火爆的，还有线上招聘，石鼓区还在衡阳人才网设立石鼓区2023年“春风行动”线上招聘专区，持续开展线上招聘活动，为用人单位和求职者“牵线搭桥”。

“保姆式”服务为企业和求职者“保驾护航”

“现在驾考恢复正常，我们也在全面拓展业务，人才紧缺，特别需要新媒体方面的人才，但是合适的人不好找，年前石鼓区人社局的工作人员跟我们联系，帮我们全网组团发布信息，并指导我们放宽年龄限制，目前我们已经招到候选人才，正在培训选拔。”衡阳市鸿发驾校的汤校长高兴地说道。

随着疫情防控政策的调整，像鸿发驾校这样的驾培学校、酒店、旅游公司等全面复苏，特别是春节后，各类企业加速复工复产，建设项目陆续开工投产，人才用工需求相应加大，岗位信息的核查是个难题。石鼓区人社局等部门今年主动下沉一线援企，在春节前就深入重点企业和缺工企业，充分了解辖区内企业的用工现状和招聘需求，调查了解服务对象的就业需求、技能水平、就业意向，广泛收集一批适合服务对象的岗位信息，确保岗位真实性、有效性。

对年龄偏大、技能单一的就业困难人群，石鼓区通过劳务经纪人进行点对点推送岗位信息，并合理开发公益性岗位、乡村车间和产业基地进行兜底安置。将搭建就业供需平台和政策咨询服务相结合，送岗位和就业援助相结合，为符合条件的单位及个人落实就业援助各项补贴政策，引导外出务工人员返乡就业，吸引未就业大学生回乡求职，助力乡村振兴。通过提供点对点、一站式“保姆式”就业服务，让外出务工人员通过“春风行动”真正实现“出家门、上车门、进厂门”。

精准硬核举措激发就业创业内生动力

为进一步帮扶重点企业用工和农民工、就业困难人员等劳动者就业创业，石鼓区在春节前开展困难外出务工人员家庭“三留守”人员（留守老人、妇女、儿童）走访慰问活动，并依托镇街、社区等基层公共就业服务平台全面摸排农村人口就业信息，宣传创业担保贷款、补贴性就业创业培训、首次创业奖补等就业创业优惠政策。

在走访过程中，了解到角山镇外出务工人员任志鹏有在家乡创办制衣厂的想法，区人社局的工作人员上门陪他进行市场调研、营业选址，并主动联系培训机构，促进通过“校企联合”方式，为其量身订制熟练缝纫工人。

在“春风行动”期间，石鼓区积极推行“劳动维权+就业帮扶”工作模式，畅通农民工维权“春节绿色通道”，加大违法惩戒力度，落实拖欠农民工工资争议“快立、快调、快审、快结”长效机制，维护好农民工工资报酬等权益，截至目前，受理劳动保障领域投诉12起，累计为劳动者追回工资1421.02万。

一审：贺思佳

二审：罗杨杨

三审：范李娜

来源：石鼓融媒